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文件省委-市县对基层督查检查考核事项要减少50%以上

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安徽省委要求,力爭把2019年省委文件、全省性會議同比減少三分之一以上,對督查檢查考核實行計劃管理,省級層面較上年壓減70%以上。省直部門不得擅自出台新的督查檢查考核事項,市縣對基層督查檢查考核事項要減少50%以上。創新督查檢查考核方式,省級領導班子成員帶頭採取「四不兩直」方式深入一線調研,直接傾聽群眾訴求,掌握第一手資料。

「檢查少了,考核少了,多了時間和精力,多了責任和幹勁。」巢湖市柘皋鎮汪橋村黨總支書記楊帥說。

新華社合肥8月11日電(記者徐海濤)「省委印發的政策性文件原則上不超過10頁,並從嚴掌握、能短則短;經批准直接開到縣級的會議,不再層層開會,能合併的不單獨召開,能連續召開或套開的相對集中安排……」記者從安徽省紀委監委獲悉,今年以來安徽制定切實為基層「減負鬆綁」的措施並開展專項整治,到目前全省省一級督查檢查考核同比減少86.7%,發文、開會數量分別下降34.9%、37.5%。

此外,安徽要求不簡單把有沒有領導批示、開會發文、台賬記錄、工作筆記等作為工作是否落實的標準,不以微信工作群、政務APP上傳工作場景截圖或錄製視頻來代替對實際工作的評價。在減量提質、減痕提效的同時,安徽各級紀檢監察機關嚴查群眾反映強烈的形式主義官僚主義問題,今年以來已查處問題915個,處理1428人、處分545人。

安徽各地也結合實際出台多種減負措施。在池州市,要求機關單位加強協作配合,推動數據互通、資源共享,減少要求基層報送的數據材料,解決「多報、急報、重複報」的問題。在巢湖市,大力開展督查檢查考核「瘦身」行動,由市督查和目標效能辦統籌多部門「一站式」實施,精簡率超過50%。

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